“天津滨海高新技术产业开发区工委巡视员、副书记张世军违反工作纪律，落实工作不力，受到党内警告处分；天津药物研究院有限公司原党委书记、董事长汤立达违反工作纪律，履职不力，造成国有资产损失，受到党内警告处分……”前不久，天津市纪委监委在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育中，通报3起不作为不担当典型问题，4名局级干部被问责。这也是天津治庸治懒治无为的最新进展。（8月23日 中国纪检监察报）

随着全面从严治党不断向纵深推进，勇于担当、主动作为成为广大党员干部的共识，但也有一些“宁可不做事，也要不出事”，“规矩太多会打击干部干事创业积极性”，“多干多错、少干少错、不干不错”等奇谈怪论出现，一些党员干部甚至患上了“官场敷衍症”，对上“表态好”但“行动少”、对下“脸好看”但“事难办”、讲话“多套话”但“少实话”、做事“雷声大”但“雨点小”，远远望去一个个威风凛凛、仪表不凡，走近观之却发现皆是假象，所见者不过一排“堂上木偶”而已，这般形式主义官僚主义，比之贪腐更具隐蔽性，但对政治生态、干群关系、党心民心的危害同样不容小觑。

“堂上木偶”之所以存在，既有理想信念缺失，党性修养退化等个人原因，也有选人用人导向偏差，问责机制不健全等外界原因。要让“木偶”们“动起来”，就要对症下药，一是树立正确的选人用人导向，严把选人用人关，构建“能者上、庸者下，劣者汰”的选人用人机制，打造忠诚干净担当的干部队伍；二是健全容错纠错机制，营造干事创业的良好环境，为真正的干事者、担当者撑腰鼓劲，让“有为者”有位；三是完善问责机制，保持利剑高悬、震慑常在，让“混日子”“装样子”的干部“挨板子”甚至“掉帽子”，让“堂上木偶”少一点，群众的获得感多一点。

当前，我们正朝着“两个一百年”的奋斗目标不断努力，向着中华民族伟大复兴的中国梦不断前进，新的时代呼唤新担当、需要新作为。广大党员干部要始终“不忘初心、牢记使命”，扛起担子，担起责任，主动作为，“不做饱食终日、无所用心的懒官”，做好一心为民、枝叶关情的勤官，真正地为官一任、造福一方。（临澧县太浮镇纪委 吴亚腾）