为进一步规范医疗服务行为，提高医疗服务质量，构建和谐医患关系，提高全院医务人员职业道德素质，更好地为广大人民群众的健康服务，日前，在常德市第二人民医院召开的2020年医院医务人员医德医风考评会议上，纪委书记张丽萍、医德医风考评小组成员（相关职能科室科长、支部书记）共同启动该院对医务人员医德医风的考评工作。

医院向全院医护职工下发《常德市医务人员医德考评登记表》及《常德市第二人民医院医德考评表（行管后勤）》，采用医务人员自评、科室评价和单位评价三维测评的方式，收集书写病历、处方、患者投诉举报、表扬奖励等相关资料，综合运用挂钩晋职晋级、岗位聘用、评先评优、定期考核、绩效工资，批评教育、谈话函询、诫勉谈话、建立医德考核档案等手段“治病救人”。

“感谢及时警示提醒，我们一定认真整改医德医风方面存在的突出问题！”随着该院纪检监察室5次医风医德专项督查的开展，各科室对自身发现的问题进行了深刻的剖析，并承诺立行立改。

截至目前，全院主动退还患者红包3900元、锦旗10面，华为手机1部，狠刹收受回扣和红包的歪风。纪委书记张丽萍表示，还将继续扩大考评调查，遇重要节日，监察室还将对医务人员医德医风、作风纪律进行专项督查，并进行短信提示，释放出“严管就是厚爱”的强烈信号。(市第二人民医院 张丽萍 蒋云平)