近日，派驻市人社局纪检监察组余普阳组长带队到授权监督单位市就业服务中心开展就业培训工作专项监督检查。

市就业服务中心主任潘平从落实政策文件、规范工作流程、审查培训资料、查处“骗培”行为等方面汇报了市本级就业培训和就业服务工作情况。从检查情况来看，今年来，我市就业服务部门积极履行全面从严治党主体责任，切实加强就业培训和就业服务工作，截至目前，市本级核减取消不符合政策规定要求的就业培训476人次共73.9万元，完成培训各类人员6278人（全年任务5000人），克服疫情带来不良影响，在完成职业培训任务的前提下注重培训质量提升，取得了较好的效果。

余普阳组长对市就业服务中心在政策跟进、培训力度、审核把关、补贴发放、监督查处、社会反响等方面给予了充分肯定。针对就业培训中易发生的“内鬼”办校、“假学员”参训、串通返利、“被”失业“被”培训、培训质量不高、证书含金量低、考试泄题等七类普遍问题，他要求就业服务中心要引起高度重视。余普阳强调，抓好“六稳””六保”工作，就业居“六稳”之首，是“六稳”的基础，它对于保障和改善民生、实现国家发展战略部署具有重要意义。他要求，就业培训要聚焦市场需求导向、培训质量导向、廉洁风险导向，强化培训监管。要在完成市委市政府对就业培训任务的前提下，切实提高就业培训质量，为全市稳就业工作提供优质稳定的工源。

随后，余普阳一行查看了就业培训台账，电话抽查了培训补贴发放以及学员实际参训等情况。下阶段，纪检监察组还将持续跟进监督就业培训工作，实地查看就业培训情况，将监督触角延伸到就业培训的课堂。（驻市人社局纪检监察组 王菲  王振华）