“行政楼606室，上学期有工作人员4人，本学期有3人（另外1人已解聘），超面积3.7平方米；621室，上学期有工作人员3人，本学期有2人（另外1人已调整到其它处室工作），超面积0.3平方米”，这是常德财经机电职院（筹）监察室晒出的“五个一”专项治理自查工作的 “问题清单”。

自四月下旬以来，学院为认真贯彻落实中央纪委、省纪委、市纪委全会精神，以作风建设为基点，以问题整改为抓手，多措并举，扎实开展了“五个一”（一张函、一间房、一张卡、一张表、一份回复）的专项治理。

“干部职工要高度重视，精心组织，压实责任，不折不扣地完成自查自纠工作，确保 “五个一”专项治理落到实处，以实实在在的成效迎接即将到来的市纪检部门的专项检查。”谈到工作部署，纪委书记张宇辉在学院专项治理工作协调会上如是强调。为此，学院严格按照市纪委有关“五个一”专项治理工作的文件要求，制定了切实可行的工作方案，明确了具体的工作步骤，划分了工作职责，确保专项治理工作有序进行。

连日来，学院监察室负责牵头，联合办公室、组织人事处、宣传处、财务装备处、后勤处对所有办公用房和2018年4月20日以来的接待公函、喜庆事宜报告表、市长热线及市民留言回复、公车加油卡进行了仔细清查，并建立了“清查治理专用台账”，全面治理超标准配备、超面积使用办公用房等隐形变异“四风”问题，确保工作落到实处。

目前，学院已自查办公用房133间，接待公函119 张，喜庆事宜报告表15 张；调整办公用房2 次。通过集中排查和专项整治，学院 “四风”异化现象得到了有效遏制，作风建设成效更加凸显。(常德财经机电职院（筹）曾勤 何建平  )