“仿佛又体验了高考。”

“通过今天的考试，感觉学习是必须的。”

“昨晚接到通知，说今天巡察干部考试，感到意外的同时，也为这种以考促学、以考促改、以考促用的形式叫好。”临澧县巡察干部走出考场交流着。

11月2日，市委巡察办精心准备，同步组织全市各区县（市）巡察干部127人参加巡察业务测试，除参与专项巡察的干部暂缓测试以外，其他在编在岗人员全部参与。此次测试紧贴巡察工作实战，以巡察流程、巡察政策、上下联动要求等内容为主，采取单人单座、书面闭卷方式进行。这是继市委巡察机构机关干部业务知识封闭式测试后，市县两级巡察机构上下联动一体化培训工作思路的实践。

市委巡察办共安排三个小组负责对各区县（市）考场全程监考，并规范了考试范围、监考方式、阅卷评分。从500多题库里精选了以单选、多选、填空、判断、论述为题型的考卷，规定由专门人员出卷，经主要负责人审批后定卷5套，考前由各地巡察办主任抽取一套试卷开考，考完试卷密封管理。出卷、送达、抽取、发卷、收卷、阅卷环节均参照保密标准执行。

为贯彻《中共中央的关于加强巡视巡察上下联动的意见》及中央巡视办、省委巡视办部署的市级巡察机构在上下联动中更好的发挥作用的试点工作任务，市委巡察办高度重视巡察干部能力建设，这次业务测试是今年来，提升巡察干部业务能力、进一步提高工作效率和监督效能的重要举措之一。

“通过此次测试，看到了自身在政治理论和业务知识方面存在的差距。在今后的工作，我将努力学习，把业务知识与工作实践融合贯通，力争成为一名优秀的巡察干部。”武陵区巡察办副主任刘佑娟深有感触地说。

据悉，参加本次测试的127名巡察干部中，最高分96.5分，平均分74分，30名同志因成绩优秀被通报表扬。市委巡察机构将继续抓实抓细巡察干部队伍建设，不断加大学习培训力度、广度和深度，实现市县两级巡察干部培训全覆盖和业务测试成常态，为巡察工作质量提升提供坚强保障。（市委巡察办杨欢 李宏丽）