桃源:召开书记专题会听取第九轮巡察综合情况汇报
“个别单位财务管理混乱,内控机制不健全,某些领导干部行为失范甚至涉嫌违纪违法,必须严厉查处!”
近日,桃源县委书记庞波专题听取县委第九轮巡察综合情况汇报时指出,“各级各部门要进一步学习领会习近平总书记关于巡视工作重要讲话精神,以当前省委第五巡视组巡视桃源为契机,抓好巡察业务提升,加强问题整改,深入推进各项改革,努力实现我县巡察工作的高质量发展。”
2020年5月开始,县委四个巡察组利用3个月时间以“一拖二”方式对县人大机关、县人民法院、县公安局、县城管执法局等19个单位及其11个二级机构开展了常规巡察。各巡察组共发现被巡察单位存在的问题185个,发现党员干部违纪线索13条,向县委县政府提出意见和建议3条。
在听取县委巡察办主任对第九轮巡察的综合情况汇报后,“五人小组”各成员分别发表了意见。
庞波指出,通过巡察取得了一些工作成效,形成了一定震慑,但仍发现一些问题,主要表现在“六个不到位”,即:政策规定贯彻不到位、基层党建落实不到位、“两个责任”履行不到位、财经纪律执行不到位、群众权益保障不到位、行为风险防控不到位。庞波要求,一是要进一步明确任务,增强巡察工作的行动自觉。要切实把准政治巡察定位,自觉担负深入发现问题、推动解决问题的职能责任,紧盯被巡察单位职能职责和“关键少数”,积极配合省委巡视,认真落实“巡视带巡察”,高质高效完成我县巡察全覆盖工作。二是要进一步聚焦重点,切实发挥巡察利剑作用。紧扣“三个聚焦”,把关注点放在践行“两个维护”的实际行动上和具体工作上,始终坚持人民立场,凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待,凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正。三是要进一步狠抓整改,推动巡察成果运用。压实被巡察单位党组织主体责任,强化整改监督责任,将整改情况纳入被巡察党组织全面从严治党、班子年度综合考核的重要内容,以及干部选拔任用、评先评优的重要依据。加强自身建设,提升巡察水平。四是进一步夯实基础,加快完善巡察工作的组织保障。充分发挥巡察岗位发现、培养、锻炼干部的平台作用,选优配强巡察干部,将优秀年轻干部抽调巡察一线锻炼。同时,加大业务培训力度,突出正向激励导向,着力打造一支政治过硬、本领过硬、素质过硬、纪律过硬的巡察队伍。(桃源县委巡察办 宋志飞)