近日，在安乡县纪委监委组织的全县案卷质量交叉评审会现场，全县各乡镇纪委、派驻纪检监察组干部对所办结案件卷宗开展交叉评审，各方拿出自己的精品案卷，由评卷方对发现的问题现场提问，被评方面对面进行答疑，整个纪检监察系统在评审过程中营造了一种相互切磋，现场比武的浓厚氛围。

为强化一线基层纪检监察干部履职能力，切实提升审查调查质量，安乡县纪委监委在全县纪检监察系统组织开展案件质量交叉评审大比武，各乡镇纪委、派驻纪检监察组以交叉互评的方式，对2020年上半年办结案件进行互评，同时由安乡县纪委监委案件审理室牵头开展处分决定执行情况检查。

在纪检监察系统的青年干部业务交流会上，案件审理室曾湘勉同志对办案程序进行再梳理，厘清审查调查风险点、易漏点，为基层纪检监察干部“再补课”。案管室徐婷婷同志对办案流程进行逐一讲解，指出当前部分乡镇纪委、派驻机构在案件办理流程规范上存在的问题和隐患。在案卷交叉评审现场随机抽取部分已办结案卷，围绕证据确凿、定性准确、程序合规、执行到位等各个方面，开展对案件卷宗进行现场“挑刺找茬”。

评查结束后，县纪委监委案件审理室、县纪委监委组织部立即组织开展评查复盘分析会，查找案卷症结，总结通病，同时分享经验，提炼经验做法，让纪检监察干部在交流中提升执纪执法能力。

拿到交叉评审案卷分析结论意见后，派驻县公安局纪检监察组干部唐雷说“在交叉评审中，大家你一言我一语，一下子就挑出了我自己怎么也发现不了的缺漏，我会引以为戒，在案件查办时避开同类问题，不再掉进同一个坑里。同时，结论性意见中也指出了一些我们平时办案没有注意到的问题，让我们受益良多。”

根据交叉评审结果，安乡县纪委监委深入挖掘在案件查办过程中存在的程序、处分执行、管理等方面不足，及时反馈至相关单位及部门，直面问题、深入整改。同时，也让纪检监察干部尤其是青年干部进行自我描画办案影像，剖析在案件查办中的差距和不足，做到直击痛点，挖掘亮点，推动纪检监察干部在实践中提升执纪执法能力，强化履职担当。（安乡县纪委监委 周平凡）