“面对面”约谈强化主体责任落实
如何压实单位党组织巡察整改主体责任,切实发挥巡察“发现问题、形成震慑,推动改革、促进发展”效能,以高质效的巡察工作推动经济社会高质量发展?2025年9月28日,常德以一场集体约谈会进行了有效尝试。
针对巡察整改工作中存在的持续用力不够、进度明显滞后、工作质效欠佳等问题,市委巡察工作领导小组对市工信局、市融媒体中心等5家市直单位党组织主要负责人进行约谈,开门见山直面矛盾、传导压力督促整改。
会议通报了八届市委第三轮巡察整改评估发现的6起整改不力典型案例,对被约谈单位整改存在问题直接“点人点事”、敲响警钟,划出红线。会议强调要提高站位,增强巡察整改的政治自觉,认识到做好巡察整改是“必答题”而非“选择题”,牢固树立抓整改要讲政治、严要求、促发展的意识,必须正视问题、真抓真改;强化攻坚,推动巡察整改“落地见效”,扎实开展“地毯式”“滚动式”整改,组织专门力量,加强对接、限期办结,做到条条有回应、事事有着落;严明纪律,确保巡察整改走深走实,打好巡察整改主动仗,认真研究制定可行措施加速整改,及时报告整改进展情况。同时明确本次约谈督办问题的整改落实情况,将纳入专项检查,坚决防止“走过场”和敷衍塞责。
5家单位党组织有关负责同志逐一表态发言,立下“军令状”,表示将会变约谈压力为工作动力,拿出过硬举措,以“钉钉子”精神切实抓好整改。
扫一扫在手机打开当前页


